人力資源證考哪些科目？分為幾個等級？
時間：2025-02-11關注：
人力資源管理師等級劃分共設四個等級，分別為：四級人力資源管理師、三級人力資源管理師、二級人力資源管理師、高級人力資源管理師。
人力資源管理師分為幾個等級
人力資源管理師在企業(yè)內(nèi)部主要從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等工作。人力資源管理師共設四個等級，分別為：
四級企業(yè)人力資源管理師（職業(yè)資格中級）
三級企業(yè)人力資源管理師（職業(yè)資格高級）
二級企業(yè)人力資源管理師（職業(yè)資格技師）
一級企業(yè)人力資源管理師（職業(yè)資格高級技師）
人力資源管理師考試科目是什么
一級、二級人力資源管理師考試科目：《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》；三級、四級人力資源管理師考試科目：《理論知識》、《專業(yè)技能》。
《理論知識》的題型是單項、多項選擇題；而《技能操作》考核的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等；《綜合評審》是包括論文和論文答辯。
主要內(nèi)容如下：
基礎知識：職業(yè)道德基本知識、人力資源管理基礎知識和行業(yè)相關法律常識。
專業(yè)知識：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理和勞動關系管理
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